« Nous étions confrontés à un projet IT stratégique qui accumulait retards et tensions dans l’équipe. L’intervention de Be The Change a été un véritable tournant : grâce à leur approche centrée sur la communication et la gestion des émotions, nos équipes ont retrouvé une dynamique positive. Non seulement le projet a été livré à temps, mais l’ambiance au sein des équipes s’est nettement améliorée. »